<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<!DOCTYPE ArticleSet PUBLIC "-//NLM//DTD PubMed 2.7//EN" "https://dtd.nlm.nih.gov/ncbi/pubmed/in/PubMed.dtd">
<ArticleSet>
<Article>
<Journal>
				<PublisherName>موسسه مطالعات و پژوهش های بازرگانی</PublisherName>
				<JournalTitle>بررسی‌های بازرگانی</JournalTitle>
				<Issn>2676-7562</Issn>
				<Volume>21</Volume>
				<Issue>120</Issue>
				<PubDate PubStatus="epublish">
					<Year>2023</Year>
					<Month>07</Month>
					<Day>23</Day>
				</PubDate>
			</Journal>
<ArticleTitle>Determining the Effect of Emotional Intelligence on Export Performance Based on the Dimensions of the Communication Atmosphere: a Case Study of Carpet Exporters in Tehran and Mashhad.</ArticleTitle>
<VernacularTitle>بررسی تأثیر هوش هیجانی بر عملکرد صادراتی مبتنی بر ابعاد اتمسفر (جو) ارتباطی مطالعه موردی صادرکنندگان فرش شهرهای تهران و مشهد</VernacularTitle>
			<FirstPage>1</FirstPage>
			<LastPage>30</LastPage>
			<ELocationID EIdType="pii">255037</ELocationID>
			
<ELocationID EIdType="doi">10.22034/bs.2022.556181.2573</ELocationID>
			
			<Language>FA</Language>
<AuthorList>
<Author>
					<FirstName>سهیلا</FirstName>
					<LastName>خدامی</LastName>
<Affiliation>دانشیار گروه مدیریت بازرگانی دانشکده مدیریت دانشگاه خوارزمی</Affiliation>
<Identifier Source="ORCID">0000-0001-6461-1351</Identifier>

</Author>
<Author>
					<FirstName>بهاره</FirstName>
					<LastName>اصانلو</LastName>
<Affiliation>استادیار گروه مدیریت بازگانی، دانشکده مدیریت،  دانشگاه خوارزمی</Affiliation>

</Author>
<Author>
					<FirstName>امید</FirstName>
					<LastName>دارینی</LastName>
<Affiliation>دانش آموخته کارشناسی ارشد مدیریت بازرگانی دانشگاه خوارزمی</Affiliation>

</Author>
</AuthorList>
				<PublicationType>Journal Article</PublicationType>
			<History>
				<PubDate PubStatus="received">
					<Year>2022</Year>
					<Month>06</Month>
					<Day>22</Day>
				</PubDate>
			</History>
		<Abstract>Despite the vital importance of emotional intelligence and communication capabilities in the organization&#039;s external relations and performance, their role in improving export performance has been less studied. Relying on the theory of emotion regulation in exports, in the present study, a model has been proposed to examine the links between exporters&#039; emotional intelligence on export performance. The present study is applied in terms of purpose and based on the method of data collection, descriptive and survey type. To analyze the data, structural equation modeling method with partial least squares method in LISREL software has been used Data were collected through the distribution of questionnaires among Iranian carpet exporters in Tehran and Mashhad. The content validity of the questionnaires has been confirmed by experts and the reliability of the questionnaires using Cronbach&#039;s alpha coefficient method. And composite reliability was calculated. For data analysis, structural equation analysis and one-way analysis of variance (ANOVA) and its non-parametric alternatives, namely U-Mann-Whitney and Kraskal-Wallis tests were used. The results show that higher levels of exporter emotional intelligence increase social interaction with the importer while reducing the distance between their working relationships. Relationship ability is positively affected by communication and social bonding but negatively affected by distance and conflict. The results also confirm the direct and positive effect of relationship capability and emotional intelligence on export performance. According to the findings of the research, exporters can improve their conditions and final profit by providing more training in the field of emotional intelligence and paying attention to different dimensions of the communication atmosphere.</Abstract>
			<OtherAbstract Language="FA">&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;علیرغم اهمیت حیاتی هوش هیجانی و قابلیت&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;های ارتباطی در روابط و عملکرد برون مرزی سازمان، نقش آنها در بهبود عملکرد صادراتی کمتر مورد مطالعه قرار گرفته شده است. با تکیه بر تئوری تنظیم هیجان در صادرات در تحقیق حاضر مدلی در جهت بررسی پیوندهای بین هوش هیجانی صادرکنندگان و قابلیت&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;های ارتباطی بر عملکرد صادراتی پیشنهاد شده است. این پژوهش از نوع توصیفی کاربردی است، داده&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;ها از طریق توزیع پرسشنامه بین صادرکنندگان فرش شهرهای تهران و مشهد جمع&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;آوری شده است، روایی محتوایی با نظر خبرگان تایید شده است و پایایی پرسشنامه&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;ها با استفاده از روش ضریب آلفای کرونباخ و پایایی مرکب محاسبه شده است. برای تحلیل داده&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;ها از روش معادلات ساختاری و آزمون&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;های تحلیل واریانس یکطرفه (&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;ANOVA&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;) و جایگزین&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;های غیرپارامتریک آن یعنی آزمون &lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;U&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt; مان &lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-family: &#039;Times New Roman&#039;,serif;&quot;&gt;-&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt; ویتنی و کراسکال &lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot; style=&quot;font-family: &#039;Times New Roman&#039;,serif;&quot;&gt;-&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt; والیس استفاده شده است. نتایج نشان می&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;دهد که سطوح بالاتر هوش هیجانی صادرکننده، ارتباطات و پیوند اجتماعی با واردکننده را تقویت می&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;کند و در عین حال فاصله در روابط کاری را کاهش می&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;دهد. قابلیت رابطه به طور مثبت تحت تاثیر ارتباطات و پیوند اجتماعی است، اما به طور منفی تحت تاثیر فاصله و تعارض است. نتایج همچنین اثر مستقیم و مثبت قابلیت رابطه و هوش هیجانی بر عملکرد صادراتی را تایید می&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;کند. با توجه به یافته&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;های پژوهش، صادرکنندگان می&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;توانند با ارائه آموزش&lt;/span&gt;&lt;span dir=&quot;LTR&quot;&gt;‌‌&lt;/span&gt;&lt;span lang=&quot;FA&quot;&gt;های بیشتر در حوزه هوش هیجانی و توجه به ابعاد مختلف جو ارتباطی شرایط و سود نهایی خود را ارتقا دهند. &lt;/span&gt;</OtherAbstract>
		<ObjectList>
			<Object Type="keyword">
			<Param Name="value">عملکرد صادراتی / هوش هیجانی / قابلیت رابطه‌ای / جو ارتباطی</Param>
			</Object>
		</ObjectList>
<ArchiveCopySource DocType="pdf">https://barresybazargani.itsr.ir/article_255037_cee335bf502f8572009372fa82116d8f.pdf</ArchiveCopySource>
</Article>
</ArticleSet>
